investingbd.com

Enter your email to receive a password reset link

dividend-declaration

QUASEMIND 2026 অর্থবছরের জন্য 2.0% নগদ ও 8.0% স্টক লভ্যাংশ ঘোষণা

October 19, 2026 QUASEMIND 5 min read
Investor takeaway

What this means for the stock

View Company Details
EPS impact EPS প্রায় একই আছে, তাই লাভের দিক থেকে বড় পরিবর্তন এখনো দেখা যাচ্ছে না।
NAV support NAV বাড়ছে, তাই শেয়ারের সম্পদ-সমর্থন শক্তিশালী হচ্ছে এবং downside risk কিছুটা কমতে পারে।
NOCFPS NOCFPS positive এবং আগের চেয়ে ভালো, তাই অপারেশন থেকে নগদ আসছে; dividend ও debt support শক্ত হতে পারে.
Dividend relevance লভ্যাংশ প্রভাব কোম্পানির ঘোষণার উপর নির্ভর করে।

কোম্পানীটি বৃদ্ধির দিকে আছে।

Growing
Q4 2026 vs Q3 2026
EPS 1.07 EPS প্রায় একই আছে, তাই লাভের দিক থেকে বড় পরিবর্তন এখনো দেখা যাচ্ছে না।
NAV 57.28 NAV বাড়ছে, তাই শেয়ারের সম্পদ-সমর্থন শক্তিশালী হচ্ছে এবং downside risk কিছুটা কমতে পারে।
NOCFPS 1.21 NOCFPS positive এবং আগের চেয়ে ভালো, তাই অপারেশন থেকে নগদ আসছে; dividend ও debt support শক্ত হতে পারে.
Quarter EPS NAV NOCFPS EPS Δ NAV Δ NOCFPS Δ
Q4 2026 1.07 57.28 1.21 2.88% 97.11% 37.50%
Q3 2026 0.18 27.28 1.00 5.88% -5.21% 38.89%
Q2 2025 0.33 27.06 0.69 N/A N/A N/A
Q1 2025 0.32 29.39 0.46 N/A N/A N/A
Q4 2025 1.04 29.06 0.88 N/A N/A N/A

QUASEMIND 2026 অর্থবছরের জন্য 10.0% লভ্যাংশ ঘোষণা

Quasem Industries Ltd. (Engineering) 2026 অর্থবছরের জন্য 2.0% নগদ ও 8.0% স্টক লভ্যাংশ (মোট 10.0%) ঘোষণা করেছে।

লভ্যাংশের বিবরণ

নগদ লভ্যাংশ: 2.0%
স্টক লভ্যাংশ: 8.0%
মোট লভ্যাংশ: 10.0%

শেয়ারহোল্ডারদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ তারিখ

রেকর্ড তারিখ: 2026-11-15 — এই তারিখে যাদের নাম শেয়ারহোল্ডার হিসেবে নিবন্ধিত থাকবে, তারাই লভ্যাংশ পাওয়ার যোগ্য হবেন।

বার্ষিক সাধারণ সভা (AGM) এর তারিখ পরবর্তীতে জানানো হবে।

আর্থিক সূচক

EPS: Tk. 1.07
NAV: Tk. 57.28
NOCFPS: Tk. 1.21

বিনিয়োগকারীর দৃষ্টিকোণ

লভ্যাংশ ঘোষণা কোম্পানির শেয়ারহোল্ডারদের প্রতি প্রতিশ্রুতি প্রতিফলিত করে। বিনিয়োগকারীদের বর্তমান বাজারমূল্যে লভ্যাংশের হার এবং সময়ের সাথে লভ্যাংশ প্রদানের ধারাবাহিকতা মূল্যায়ন করা উচিত। রেকর্ড তারিখ ও এজিএম এর সময়সূচী শেয়ারহোল্ডারদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ।

comments

login_to_comment
No comments yet.